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Crisis, urgencias, cambios y el capital humano

Resumen Ejecutivo

En los contextos críticos como el actual, existen necesidades de adaptar estructuras de costos según las expectativas del negocio, y el capital humano es una variable de revisión.

Impacto

En contextos donde la necesidad de adecuar la estructura de costos a los presupuestos y expectativas de negocio, y también a las urgencias, el capital humano pasa a ser una variable de revisión. En este comentario nos proponemos a señalar una serie de aspectos que las organizaciones no debieran soslayar ante esta disyuntiva.

Opinión Editorial

Es deber de la empresa desarrollar una gestión en la materia que asegure la sustentabilidad de la organización y su viabilidad. Contar con más personal que el que se estima requerir, no es una opción propia de un buen negocio, ya que su misión primordial es responder a las necesidades funcionales de la empresa.

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